Depuis le début de la semaine, l'équipe s'ébroue. Mon morale s'accroche à cette croissance d'activité frémissante. En partant vers 20h30, je suis le premier à partir et cela sans un certain plaisir...
En vieillissant, j'ai l'impression de ressembler de plus en plus à papa. L'inefficacité et la glandouille m'irrite. Quelque part, "faut que ça bouge". J'étais presque heureux que l'équipe décide de venir travailler ce samedi. Je suis venu travailler avec eux, bien entendu. Il est difficile de demander aux autres ce que l'on ne fait pas soi-même, c'est un minimum.
Plusieurs éléments se sont conjugués pour provoquer ce petit électrochoc au niveau de l'équipe ; l'arrivée non planifiée du directeur de projet en début de semaine est fait sans doute parti de ces élément. Je me réjouie de cet appuie surprise.
Mais ce soir, ma déception, sans éprouvé mon moral retrouvé, est toutefois perceptible. Une équipe d'indiens qui s'active n'est pas synonyme de résultats immédiat tangibles. Ma livraison de lundi, qui semblait avoir été un but commun, me semble maintenant utopique en regard des points encore en suspend. Chaque membre de l'équipe est un mélange surprenant de compétence et de débutant. Au premier problème technique, ils viennent vers moi comme si j'appartenais à l'une de leur nombreuse divinité. Je deviens de moins en moins affables quand à mes réponses...
Mais quelle belle expérience, toujours comme dirait papa, c'est formateur (cela veut dire dire que cela t'apporte plein de trucs mais assez éloignés de la notion de plaisirs simples) !
En vieillissant, j'ai l'impression de ressembler de plus en plus à papa. L'inefficacité et la glandouille m'irrite. Quelque part, "faut que ça bouge". J'étais presque heureux que l'équipe décide de venir travailler ce samedi. Je suis venu travailler avec eux, bien entendu. Il est difficile de demander aux autres ce que l'on ne fait pas soi-même, c'est un minimum.
Plusieurs éléments se sont conjugués pour provoquer ce petit électrochoc au niveau de l'équipe ; l'arrivée non planifiée du directeur de projet en début de semaine est fait sans doute parti de ces élément. Je me réjouie de cet appuie surprise.
Mais ce soir, ma déception, sans éprouvé mon moral retrouvé, est toutefois perceptible. Une équipe d'indiens qui s'active n'est pas synonyme de résultats immédiat tangibles. Ma livraison de lundi, qui semblait avoir été un but commun, me semble maintenant utopique en regard des points encore en suspend. Chaque membre de l'équipe est un mélange surprenant de compétence et de débutant. Au premier problème technique, ils viennent vers moi comme si j'appartenais à l'une de leur nombreuse divinité. Je deviens de moins en moins affables quand à mes réponses...
Mais quelle belle expérience, toujours comme dirait papa, c'est formateur (cela veut dire dire que cela t'apporte plein de trucs mais assez éloignés de la notion de plaisirs simples) !
1 commentaire:
c'est vrai que la glandouille ennerve papou;dommage!;)mais courage tu finiras par les faire bosser ces glandeurs(tu y est presque arriver pour moi...)!!!
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